为进一步加快任城区卫生健康系统优秀青年人才集聚，优化区级公立医院人才队伍结构，更好服务我区卫生健康事业高质量发展，结合医院业务发展需要，经研究决定，开展任城区公立医院2024年“校园招聘”（济宁医学院站），现将有关事项公告如下：
一、招聘计划及范围
（一）招聘计划
20名（具体岗位需求见
附件1）。
（二）招聘范围
面向2024届及择业期（2022-2023年）未落实过工作单位的硕士研究生学历高校毕业生。博士研究生不限毕业年限。
定向培养、委托培养生，以及网络学院、成人教育学院和独立学院毕业生不列入招聘范围。已与用人单位签订就业协议的2024届高校毕业生，须在公示前与签约单位解除就业协议。
二、招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍；
（二）遵守中华人民共和国宪法，拥护中国共产党领导和社会主义制度；
（三）具有良好的道德品行和适应岗位的身体条件、心理素质；
（四）具有岗位要求的专业或技能条件；
（五）博士研究生1983年3月以后出生，硕士研究生1993年3月以后出生；
（六）具备岗位要求的其他资格条件；
（七）法律、法规规定的其他条件。
现役军人，在读的非应届毕业生，因犯罪受过刑事处罚的人员，被开除党籍的人员，被开除公职的人员，被依法列为失信联合惩戒对象的人员，以及法律法规规定不得聘用的其他情形人员不得报考。
根据《关于转发国卫办科教发[2021]18号文件的通知》（鲁卫科教字[2021]2号）文件精神，对经住培合格的本科学
报名人员不得报考《事业单位人事管理回避规定》（人社部规[2019]1号）中应回避情形的岗位。
三、组织实施
（一）组织报名
报名采取网上预报名和现场报名的方式。
网上预报名成功的考生，本人须在规定时间内参加现场确认。现场确认及资格审查通过后，方可参加后续考试。未在规定时间内参加现场确认和资格审查的，视为自动放弃。
未及时参加网上预报名的应聘人员可在“校园招聘”现场进行报名并进行现场确认，最终以现场确认结果为准。
网上预报名时间：
网上预报名方式：登陆任城区卫生健康局网站（www.rencheng.gov.cn/wj/）进行线上预报名。请扫描下方二维码进行预报名，本次预报名只有一次机会，请务必认真填写。
二维码（请点击链接查看详情）
（二）现场确认及资格审查
1、时间地点
2、资格审查
各招聘单位负责对应聘人员进行现场资格审查，报名确认人员应同时提交以下材料原件及复印件各一份：
（1）本人有效期内的二代居民身份证；
（2）《济宁市任城区公立医院2024年校园招聘报名登记表》（附件2）、《济宁市任城区公立医院2024年校园招聘承诺书》（附件3）；
（3）国家承认的学历学位证书，中国高等教育学生信息网（学信网）（网址：https://www.chsi.com.cn）打印《教育部学历证书电子注册备案表》《中国高等教育学位在线验证报告》；尚未取得学历学位证书的2024届高校毕业生，须提供加盖公章的就业推荐表、《教育部学籍在线验证报告》；
（4）国（境）外高校毕业生报名的，须提交国家教育部门的学历学位认证。与国（境）内高校应届毕业生同期毕业的国（境）外高校毕业生报名的，还需提供规定时间内可取得学位证书和学历学位认证材料的承诺书；已取得国（境）外学历学位证书、但未获得教育部认证的国（境）外高校毕业生报名的，还需提供国（境）外学历学位证书及有资质的机构出具的翻译资料，并作出规定时间内可取得国（境）外学历学位认证材料的承诺；
（5）招聘岗位有方向要求的，需提交能体现研究方向的就业推荐表、毕业论文答辩登记表、研究生部（教务处）方向证明等相关材料之一；
（6）岗位要求的其他证书（执业资格证书、规培证书等），对暂未取得规培证的，应提供学校相关部门出具的规培证明（加盖公章）。
（7）报名登记表同底1寸照片电子版（
资格审查贯穿全过程，对出现不符合报名资格或弄虚作假等各种违规问题的，不论哪个阶段、哪个环节，一经查实，取消报名或聘用资格。
（三）组织考试
考试不受报名比例限制，不设笔试环节，采取面谈、面试等方式确定人选。资格审查合格人数超过岗位计划数3倍的，可先通过面谈方式按1:3的比例筛选确定进入面试范围人选，也可直接进行面试，面谈成绩不计入面试成绩。面试满分为100分，合格分数线为80分。
面谈、面试工作由招聘单位主管部门组织实施，具体时间、地点另行通知。
成绩由招聘单位主管部门面向社会公布。
（四）考察体检
根据面试成绩和招聘计划，由高分到低分按1:1等额组织考察、体检。考察、体检工作由招聘单位主管部门组织实施。
考察可根据岗位条件要求采取多种方式进行，主要考察思想政治表现、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、岗位匹配等情况，以及是否具有应当回避的情形，并对报考人员是否符合规定的岗位资格条件、提供的相关信息材料是否真实准确等进行复审。同时，按照干部人事档案管理有关规定，对考察对象的档案进行严格审核。对档案中存在的问题，要认真进行调查，问题未查清并处理到位的，不得办理聘用手续。
体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检只能进行1次，结果以复检结论为准。报考人员未按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。
因考察、体检不合格或弃权、取消资格造成空缺的岗位，可从应聘同一岗位不低于合格分数线的人员中，按面试成绩从高分到低分依次递补。
（五）公示聘用
对考察、体检合格人员，由招聘单位进行聘前资格审查，审查合格后进行公示，公示期为7个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响聘用的，办理聘用手续。对应届毕业生，先签订普通高校毕业生就业协议书，待其正式毕业后再办理相关手续。招聘单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。招聘单位根据工作需要，与受聘人员约定最低服务年限，最低服务年限不低于5年（含试用期）。受聘人员按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的不予聘用。
四、其他事项
1、有关校园招聘信息将通过济宁市任城区卫生健康局网站（www.rencheng.gov.cn/wj/）公布，应聘人员应及时关注相关信息，报名时所留电话保持畅通，因本人原因错过重要信息而影响考试及聘用的，责任自负。
2、此次招聘考试不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权委托任何机构举办考试辅导培训班。
咨询电话：详见《岗位汇总表》（附件1）
监督电话：0537-6768632
附件1：济宁市任城区公立医院2024年校园招聘（济宁医学院站）岗位汇总表.xls
附件2：济宁市任城区公立医院2024年校园招聘报名登记表.doc
附件3：济宁市任城区公立医院2024年校园招聘承诺书.doc
济宁市任城区卫生健康局
信息来源于网络，如有变更请以原发布者为准。
来源链接：
http://www.rencheng.gov.cn/art/
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